不少老闆、經理都想增加同事們的工作效率,原來有一個很簡單的方法:就是讓高效率的員工,坐在低效率員工旁邊。
美國西北大學進行了一項研究,發現生產力高的員工不但自己更快完成工作,更可提升同事的生產力約8%。而更有趣的是,如果同事與生產力高的員工一起坐,這個效率更會提升1倍,達到16%!此外,同事的服務質素亦會得到改善。
造成這個改變的原因,除了同儕壓力及激勵之外,生產力高的員工亦不易被低產力同事影響,並容易培養新同事的好習慣。中國諺語有云:「近朱者赤,近墨者黑」,也就是這個道理。
不少老闆、經理都想增加同事們的工作效率,原來有一個很簡單的方法:就是讓高效率的員工,坐在低效率員工旁邊。
美國西北大學進行了一項研究,發現生產力高的員工不但自己更快完成工作,更可提升同事的生產力約8%。而更有趣的是,如果同事與生產力高的員工一起坐,這個效率更會提升1倍,達到16%!此外,同事的服務質素亦會得到改善。
造成這個改變的原因,除了同儕壓力及激勵之外,生產力高的員工亦不易被低產力同事影響,並容易培養新同事的好習慣。中國諺語有云:「近朱者赤,近墨者黑」,也就是這個道理。