不少老闆、經理都想增加同事們的工作效率，原來有一個很簡單的方法：就是讓高效率的員工，坐在低效率員工旁邊。
美國西北大學進行了一項研究，發現生產力高的員工不但自己更快完成工作，更可提升同事的生產力約8%。而更有趣的是，如果同事與生產力高的員工一起坐，這個效率更會提升1倍，達到16%！此外，同事的服務質素亦會得到改善。
造成這個改變的原因，除了同儕壓力及激勵之外，生產力高的員工亦不易被低產力同事影響，並容易培養新同事的好習慣。中國諺語有云：「近朱者赤，近墨者黑」，也就是這個道理。
不少老闆、經理都想增加同事們的工作效率，原來有一個很簡單的方法：就是讓高效率的員工，坐在低效率員工旁邊。
美國西北大學進行了一項研究，發現生產力高的員工不但自己更快完成工作，更可提升同事的生產力約8%。而更有趣的是，如果同事與生產力高的員工一起坐，這個效率更會提升1倍，達到16%！此外，同事的服務質素亦會得到改善。
造成這個改變的原因，除了同儕壓力及激勵之外，生產力高的員工亦不易被低產力同事影響，並容易培養新同事的好習慣。中國諺語有云：「近朱者赤，近墨者黑」，也就是這個道理。